Hakkında meslekten çıkarma cezasını gerektirebilecek mahiyette bir işten dolayı kovuşturma yapılmakta olan avukat disiplin kurulu kararıyla, tedbir mahiyetinde işten yasaklanabilir.
Kararın verilmesinden önce ilgilinin dinlenmiş veya dinlenmek üzere çağrılmış olup da belirtilen günde gelmemiş olması şarttır. Ancak, baroya bildirdiği büro adresine tebligat yapılamayan avukatın ayrıca çağrılması ve dinlenmesi zorunlu değildir.
Disiplin kurulu, bu karara esas olacak delillerin hangi sınır dâhilinde gösterilip inceleneceğini, istekle bağlı olmaksızın, serbestçe takdir eder.
Karar, hakkında kovuşturma yapılan avukata gerekçesiyle birlikte tebliğ olunur ve bu karar verildiği tarihte yürürlüğe girer. Ancak, karara karşı Türkiye Barolar Birliği Disiplin Kuruluna itiraz olunabilir. İtiraz kararın uygulanmasını durdurmaz. Bu husustaki itirazlar ivedilikle ve en geç bir ay içinde karara bağlanır. İtiraz yerinde görülürse karar kaldırılır.
İşten yasaklanma kararı, yargı organları ile sair mercilere baro başkanlığı tarafından derhal duyurulur. (1136/Md.153)
> Konuyla ilgili olarak oluşturulan kanuna uygunluk kriterleri :1. Avukat hakkında meslekten çıkarma cezasını gerektirebilecek mahiyette bir işten dolayı kovuşturma yapılmakta ise, disiplin kurulu kararıyla tedbiren işten yasaklanmasına imkân sağlanmış olmalıdır. 2. Hakkında kovuşturma yapılan avukat büro adresine yapılan tebligata uyarak dinlenmek üzere başvuruda bulunmuş ise, tedbiren işten yasaklama kararı verilmeden önce disiplin kurulunca dinlenmiş olmalıdır. 3. Disiplin kurulu avukatın tedbiren işten yasaklama kararına esas olacak delillerin hangi sınır dâhilinde gösterilip inceleneceğini istekle bağlı olmaksızın, serbestçe takdir etmiş olmalıdır. 4. Avukat hakkında işten yasaklama kararı verilmiş ise, bu karar ilgili avukata gerekçesiyle birlikte tebliğ edilmiş olmalıdır. 5. Avukat hakkında işten yasaklama kararı verilmiş ise, bu karar verildiği tarihte yürürlüğe girmiş olmalıdır. 6. Avukat hakkında işten yasaklama kararı verilmiş ise, bu karar baro başkanlığı tarafından yargı organları ile sair mercilere derhal duyurulmuş olmalıdır. 7. Avukat hakkında işten yasaklama kararı verilmiş ise, bu karara karşı Türkiye Barolar Birliği Disiplin Kuruluna itiraz edilmesine imkân sağlanmış olmalıdır. 8. Avukat hakkında verilen işten yasaklama kararına itirazda bulunulmuş ise, yapılan itiraz bu kararın uygulanmasını durdurmamış olmalıdır. 9. Avukat hakkında verilen işten yasaklama kararına itirazda bulunulmuş ise, bu itiraz ivedilikle ve en geç bir ay içinde karara bağlanmış olmalıdır. 10. Avukat hakkında verilen işten yasaklama kararına yapılan itiraz yerinde görülmüş ise, bu karar kaldırılmış olmalıdır. Dilerseniz bu konudaki uygulamayı denetleyebilirsiniz. > Denetim Formu
- Avukatlara verilebilecek disiplin cezaları
- Avukatların geçici olarak işten yasaklanması
- Avukatların işten yasaklanmanın sonuçları
- Avukatların işten yasaklanmanın zorunlu olduğu haller
- Avukatların işten yasaklanmasına ilişkin olarak verilen kararların kaldırılması
- Türkiye Barolar Birliği disiplin kurulunun görevleri